第1222章 受苦的負責人們
9月12日，周三。
“受苦旅行”特訓基地。
眾負責人們在場館內那個近20米高的巨大仿真景觀巖壁前站成一排，臉上滿是悲戚的表情。
太委屈了！
胡顯斌和黃思博是上周三就被拉過來了，而其他的負責人則是上周五或這周一被陸續“緝拿歸案”的。
刨去周末的休息時間，他們也已經在這個特訓基地里度過了三到五天的時間。
包旭還是比較仁慈的，牢記“周末不加班”的騰達精神，沒有喪心病狂地在周六和周日安排訓練任務，而是將這些人放了回去，跟家人團聚。
反正也不擔心他們跑了。
可這樣限度的仁慈，顯然不足抵消訓練的痛苦。
這些負責人們哪吃過這種苦，一個個敢怒不敢言，臉上的表情如同便秘。
特訓基地這邊的日程安排還是比較科學的。
6點半起床，吃早餐；
7點鐘到8點鐘進行野外生存知識學習；
8點鐘到9點是慢跑熱身；
9點到10點半是攀巖和速降訓練；
10點半到12點是體能訓練；
12點到1點吃午飯；
1點到2點有一個小時的休息時間；
2點到下午5點是模擬野外訓練，例如蛙跳、負重蹲起、單腳平衡、射箭等項目；
5點到7點是野外生活技能專項訓練，比如搭帳篷、搭庇護所、殺雞拔毛、殺魚剝魚鱗等等；
7點鐘吃晚飯，之后再進行短暫的野外生存知識學習以后，大概9點鐘左右，就正式休息。
雖說睡眠時間得到了充分的保證，飲食的營養也沒問題，但這種體驗仍舊是一種折磨。
一方面，訓練量相當巨大，每天練完了都累成狗；另一方面，吃住條件并不算好。
為了適應野外的生存條件，所有人都要睡帳篷和睡袋，吃的東西雖然營養充足，但也必須配給一定的壓縮餅干、罐頭、肉干等并不好吃的應急食物，而且一定要吃完。
但是這種受苦吧，又很微妙地維持在一個可以承受、稍微努努力就能克服的程度。
反正也只是一個月，咬咬牙也就過去了。
包旭表情嚴肅，在眾人面前走來走去。
“經過這兩天的訓練，大家都已經掌握攀巖的基礎技巧了。”
“今天，大家第一次試爬這個20米高的仿真巖壁。”
“在限時內爬得最高的人，可以獲得獎勵中午1點到2點的休息時間，可以玩手機！”
本來神情萎靡的眾人，聽到這話瞬間來精神了。
因為他們已經有三天都沒碰過手機了！
鬼知道這是一種怎么樣的折磨。
雖然只能玩一個小時的手機，但這也已經是一個巨大的誘惑。
包旭非常滿意眾人的反應：“好了，大家牢記之前學過的要點，做好安全措施，開始爬吧！”
一聲令下，負責人們快速地穿戴護具。
因為已經提前進行過慢跑熱身以及拉伸，所以就不需要再進行準備活動。
關于護具穿戴的問題，特聘的教官撒梓然也已經講過了，不能太緊也不能太松，與腿間寬度保持一個食指的距離是最好的。
安全帶、頭盔、止墜器等等全都檢查妥當之后，由保護員認真檢查、一對一保護，之后才可以開始攀巖。
包旭一聲哨響，負責人們立刻手腳并用地往仿真景觀巖壁上爬。
而包旭則是露出了愜意的笑容。
啊，這份工作真是讓人太開心、太愉快了！
看著負責人們一個個在巖壁上緩慢而又艱難地爬升，包旭感覺這簡直比游戲還要讓人快樂、讓人著迷。
不出所料，果立誠一馬當先。
在這些負責人之中，專業健身教練出身的果立誠對其他人而言簡直就是降維打擊，在大多數體能訓練中都是秒殺的存在。
但唯獨在攀巖這個項目中，拉不開太大的差距。
因為攀巖是一項與重力對抗的運動，它對于手指的力量要求比較高，而手指力量不同于身體其他大肌肉群，它是很難提升的，力量增長的極限非常明顯。
而在這種情況下，過多的肌肉和肥肉，在攀巖運動中是同一個效果，只會增加體重變成累贅。
而且，過大的肌肉還可能影響某些動作的靈活性，攀巖本身是特別強調柔韌和靈活性的運動，有些肌肉人因為肌肉塊太大，手臂或大腿難以充分交叉，靈活性和耐力都會變差。
而果立誠恰好就是一個肌肉練得非常發達的魔鬼肌肉人，全身上下的肌肉都非常粗壯，體重更是達到了100公斤以上，所以在攀巖這個項目中反而沒有明顯的優勢。
胡顯斌緊隨其后，手腳并用，似乎在努力地想要超越。
“嗯？胡顯斌倒是很有干勁嘛，不錯不錯。”包旭贊許地點頭。
騰達的這些負責人，基本上都在托管健身房有健身計劃，雖然練不成果立誠那個樣子，但身體素質都還可以。胡顯斌是這里面比較年輕的，體能相對優秀，所以爬得很快。
攀巖確實是體力消耗很大的運動，過了沒一會兒，有些負責人就已經累得直喘，堅持了一下之后就放棄了，抓著繩子降了下來。
撒梓然在一邊默默記錄下每個人攀爬的高度。
胡顯斌咬牙堅持到了最后，而且成功超過了果立誠，也不清楚是靠的真實實力，還是在上邊偷偷地py交易了一波，讓果立誠放水了。
不過，看在胡顯斌這么拼命的份上，包旭也就睜一只眼、閉一只眼地默許了。
攀巖和速降訓練之后，休息一段時間馬上開始體能訓練。
上午的體能訓練是常規的體能訓練，所以負責人們只有被果立誠吊打的份。
胡顯斌也是一樣，他在攀巖的時候消耗了太多的體力，所以體能訓練的環節直接白給。
甚至直到中午吃飯的時候，胡顯斌的手還在抖，有點拿不住食物。
總算是到了休息時間，胡顯斌幾乎是從包旭手里把手機給搶過來，然后躺進了自己的帳篷里。
“快快快…永墮輪回到底怎么樣了…”
胡顯斌非常急迫地刷著網頁。
上周末他發現永墮輪回已經更新了一部分的內容，但并沒有更新戰斗系統，因此在網上引發了巨大的爭議。
胡顯斌完全不懂孟暢和于飛兩個人在搞什么東西，畢竟上個月的時候他就已經出去旅游了，一直到現在都還沒能跟于飛見面問個清楚。
現在又是三天過去了，這三天他完全是與世隔絕的狀態，非常迫切地想要知道永墮輪回的近況。
“發公告了？”
“啊？又要提前更新戰斗系統？”
“這…”
胡顯斌撓了撓頭。
他覺得這個處理方式并不是很妥當，但只能干著急，幫不上忙。
之前他是騰達游戲的主設計師，遇到什么問題都可以直接請示裴總，雖然偶有波折，但最后的結果都是好的。
最關鍵的是，他始終處于騰達內部，即使摸不透裴總的深意，心里至少也是踏實的。
可現在，胡顯斌對騰達游戲內部的情況一無所知，自然充滿了擔憂。
從玩家們的反饋也可以看得出來，這個公告在一定程度上平息了玩家們原本的爭論，但卻又引發了新的爭論。
“因為工作失誤導致沒能達成原本預計的效果？說得也太含糊了，具體是什么失誤啊？預計的效果又是什么？”
“騰達這種游戲公司也會有紕漏么？真的很少見。”
“應該是很多人都在抱怨的游戲體驗問題吧！我就說現在永墮輪回的游戲體驗有大問題，還有人一直跟我杠，說是因為我菜！現在看看，騰達都認錯了，你們就別再護了！”
“我覺得應該是拆分更新導致的問題，如果整體更新可能不會像現在這樣。”
“不管怎么說，戰斗系統提前更新了，這是好事。”
“人非圣賢，孰能無過？騰達又不是只有裴總一個人，就算裴總的方案是完美的，手下人在執行的過程中也難免出問題。這個事情不用太在意，本身也不是什么原則性錯誤，沒必要揪著不放。”
“哎，我覺得這是個不好的兆頭啊，這是不是說明內部管理發生了一些問題？”
“怕是真的要變成騰達跌落神壇的開始了！”
玩家們的討論五花八門，雖然還有零星的爭吵，但大部分人都把目光聚焦到了這周五的更新上面。
如果永墮輪回更新了戰斗系統，整個游戲體驗有了較大的提升，那這事就過去了；如果游戲體驗仍舊沒什么變化，那就涼了。
胡顯斌默默地嘆了口氣。
現在這個情況，他干著急，幫不上忙。
“特訓趕緊結束吧，我真的是迫不及待地想要回去工作了！”
“哎，往好處想，熬過這一個月的特訓，我應該就自由了。”
“騰達各部門的負責人有這么多，至少還能再湊齊兩撥人進行特訓。”
“而各部門的核心員工就更多了。”
“也就是說，早死早超生，只要熬過這個月的特訓，接下來的小半年我可能都不會再過來受苦。”
“嗯，這么想的話，人生還是充滿希望的。”ωωω.⑨⑨⑨xs.co(m)
胡顯斌感覺自己此時就像是被關起來的囚犯，恨不得每天在墻上刻“正”字，用于記錄自己的刑期到底還剩多少天。
一想到長達一個月的刑期才剛過去不到一周，他就有一種發自內心的絕望。
哎，悔不該當初跟其他人一起安排包旭啊！