第1312章 高級技工典型、晉升機制改革
聽完加納爾的介紹，夏多對于魔法技工處近期的情況也有了一個大致的了解，特別是關于中級技工。
他之前了解到的是，魔法技工處確實有低階法師即將升級，但那時還沒有升級，而且他們升級后，也不確定是否還會留在魔法技工處。
時之塔的正式法師，理論上在達到中階層次時，每一個人都有機會成立自己的私人研究室。
一些出色的，甚至在低階法師時期就成立了自己的私人研究室，如提拉克。
這雖然有一定的歷史原因在里面，受到了夏多的支持，但一定程度上也證明了這件事的可行性。
而在傳統施法者的眼中，成立私人研究室更是可以當做人生目標來完成的一件事。
而魔法技工，名字上雖然帶了個“魔法”，但實際上更像是碼頭上的搬運工，哪怕如今的魔法技工待遇并不輸于一般的同階法師，有些人的思想也還是轉不過彎來。
想到這兒，夏多不禁問道：“那兩個全職中級技工都是誰，有埃克斯嗎？”
“有，是埃克斯和達諾斯，他們不久前剛剛成為中階法師，我就為他們晉升中級技工了。”加納爾回答道。
聽到埃克斯、達諾斯這兩個頗為熟悉的名字，夏多不由得心中一動，埃克斯是他之前就有印象的低階學徒、初級技工，并且也鼓勵對方向中級技工發展。
沒想到，對方在成為中階法師后，依然選擇留在了魔法技工處，夏多當即決定，要將對方繼續培養成高級技工，成為時之塔新時代、新體制下的典型代表！
至于達諾斯，原本是中階法師桑杜爾的學徒，或者說下屬，即便已經成為正式法師，也長期受到導師的壓榨。
后來時之塔體制轉型期間，在夏多的鼓勵下，達諾斯和桑杜爾的另一位學徒一致選擇了脫離桑杜爾研究室。
而在新規定下，私人研究室的所有者與加入其中的低階法師成員，有著相互選擇的權力，并且還規定了最低工資以及最大工作時長。
桑杜爾再想搞什么無底線壓榨，幾乎不大現實。
只不過桑杜爾名聲不佳，根本就沒有低階法師愿意加入他的研究室，現在的他正在中階法師霍斯特的魔法物品量產設計研究室打工，也算落得個不錯的結局。
而曾經的學徒——達諾斯，如今也已經成為與他一樣的中階法師，未來甚至會因為得到夏多的更多關照，而繼續進步下去。
也不知道那時，桑杜爾想起當年的壓榨，會不會感到后悔。
應該會，而且是現在就應該已經后悔了。
如果他能夠在霍斯特研究室好好干下去，未來也未必不是個好同志。
和加納爾聊了一陣，夏多又去看了正在努力練習抵御惡魔氣場法術分支操作的八名魔法技工。
其中就包括埃克斯和達諾斯這兩位中級技工。
夏多一一對他們表示關心、慰問，并對他們在練習抵御惡魔氣場法術過程中產生的問題一一給予了解答。
從魔法技工處離開后，夏多又接連去了幾個教室，旁聽了一會兒學徒的教學情況，最后他沒有驚動教學雙方任何人，悄悄地來到了教務處。
如今的何塞已經很少參與實際的教學任務了，而是沉下心來，將全部的精力與時間投入到教材的研究中。
夏多到的時候，何塞正瞇著眼盯著書桌上的一本木漿紙書，手里還拿著一支筆時不時地在書上圈圈點點。
“何塞法師，好久不見啊！”夏多隨和地打著招呼。
聽到有人在叫自己的名字，何塞當即驚醒，待看到是夏多時，他又連忙起身，問候道：“早安，夏多大人！”
“早安。”夏多回了一句。
“之前我聽說大人您去了塞汶頓，沒想到這么快就回來了，您這次來教務處是有什么特別吩咐嗎？”
“是有些事要交給你，交給其他人我不太放心。”
夏多這么一說，何塞頓時又直了直腰，一副與有榮焉的樣子，大聲道：“還請大人吩咐。”
“放輕松些，不用這么正式。”
夏多擺了擺手，讓其坐下說話，何塞照做了，之后夏多才繼續解釋道：
“我給你帶來了一些參考資料，結合這些資料和時之塔學徒的實際情況，我需要你盡快籌建一只教材編寫小組，時之塔要出新教材了！”
“又出新教材？”
何塞當即一驚，目前時之塔學徒使用的教材在他看來已經非常不錯了，如果他當年能遇到這樣的教材，或許也能做一些奧術師的夢。
即便是現在的他看到這樣的教材，也收獲頗豐，奧術師不敢保證，至少高階法師、大法師是比較穩的。
正因為這樣，他才格外重視教材，甚至愿意花費大把的時間精力試圖改進現有的教材。
如今聽到夏多要求新出一版教材，何塞的第一反應，除了感嘆世界變化太快他有些跟不上外，他最大的感受就是驚喜。
然后他就用一種充滿饑渴的目光盯著夏多一本本放到他書桌上的木漿紙書，心里甚至還不斷催促著——拿快點、拿多點！
但很可惜，夏多的隨身空間雖然很大，但他為何塞準備的參考資料卻相當有限。
主要就是從投影位面·帝國遺民帶回來的審判司下屬魔法學院標準教材，內容涵蓋了從啟蒙到中階的主要知識體系，以及夏多最為看重的題庫。
其實時之塔如今使用的教材，在知識體系乃至教學輔助方面并不算差，畢竟這些內容，夏多也有參考奧術帝國全盛時期的魔法學院教材。
帝國遺民階段，學院的教材有所更新，但變化最多的還是考試，簡直駭人聽聞。
可以說，遺民階段的魔法學院之所以畢業生不是中階法師，最大的原因就是栽在了考試上。
并不是不能升級，而是不通過晉升考核，就無法獲得屬于中階法師的一應權限。
這其實也是夏多想要在時之塔引入考試制度的主要原因，將實力與權限、待遇剝離開，重新制定出較為合理的晉升機制，以適應施法者比例越來越大的未來形勢。