李毅會下棋,這在安泰醫院也出了名,他手里的云子屬于極品級。據說,李毅的圍棋是一個老先生送給他的,這位老先生是京城的民間四老之一,祖上傳下來一副好圍棋,特別是這些云子,估計已經有一兩百年的歷史了。
李毅的棋藝到底有多高沒人知道,反正,安泰醫院5大高手都和他比過,全輸了。
安泰醫院有一個年輕醫師朱武,業余棋手,曾經參加過清江市業余圍棋大賽,獲得第4名,在定段比賽中成績也不錯,被定為業余五段。
業余五段成績應該說非常不錯了,相當于專業棋手一二段水平,他是安泰醫院的棋王。
李毅和他下了3盤,李毅第一盤是中盤勝,第二盤半目勝,第三盤3目半勝。
朱武不服,還要和李毅比。
李毅很有克制,他說,一個星期不能超過3盤棋,這是他多年的規矩,心思要放在臨床和科研上。
過去,李毅的棋盤和棋子都是用酒消毒,并且都是好酒,63度的茅臺和58度的老白干。
最近流行流感,李毅選擇了醫用酒精消毒,沒想到剛好碰到趙靜查房,沒給他留一點面子。直接就罰了10分。
10分,也不冤,規則是這么定的,作為管理者,人家執行制度,那是天經地義的事,執行制度不可怕,可怕的就是有制度不執行,有制度不執行的情況太多見了,可以說,80以上的單位,制度都沒人去嚴格執行。
趙靜要執行制度,李毅自然不會,也不能反對。
但是,李毅看得出來,趙靜這次扣分是帶有情緒的,為什么有情緒呢?這就令人莫名其妙了。
我李毅得罪你了?我李毅你看不順眼?
其實,李毅和趙靜沒有任何利益沖突,再說,趙靜也不是這樣的人,她格局還比較大,不小家子氣。
李毅只好搖頭,嘿嘿笑了幾聲,安慰自己。
“主任,你還笑得出來?這一扣,我們科室就少了十幾萬的收入啊。”護士長說,“你還是跟劉牧樵院長說一聲吧。你在劉院長心目中地位比較高。”
重癥醫學科分icu1、2、3科,總共有90多號人馬.。
現在的icu1科有30個人,平均扣5000績效,全科室就是15萬,不是一個小數字。
李毅搖了搖頭,說:“沒必要,不就是十幾萬塊錢嗎?努力,今后我們的績效要做全院第一,到時候,5000塊錢你看都不愿意多看一眼。”
這句話對護士長沒有太多的煽動性,她自己就經常給自己科室的醫生護士畫餅,這餅,誰不會畫?
做過管理的人都知道,給員工畫餅是基本的策略,根本就不需要老師教,如果你連畫餅都不會畫,你就根本做不了領導。
“今后是今后,主任,你才來,這個月是你領導我們的第一次發績效,太低了,是不是有些丟面子啊。李主任,你還是去找劉牧樵院長吧。我可以肯定,你求情,他一定會買你面子的。”
護士長是科室內當家,科室獎金少了會影響情緒,她最清楚。
過去,重癥醫學科,績效排在中等偏上,與神經內外科等一線科室比,還是有差距的,全年差距到每個人身上,大約少13、14萬左右。
李毅還是搖頭,說:“不找人了,錯,確實是我錯了,趙靜堅持原則,她是對的,我怎么好為了錯誤的事找院長呢?”
護士長苦著臉,說:“趙靜,看起來兇巴巴的,其實,平常也不總是兇巴巴的,能將就的事,她還是可以變通的。今天不知道怎么啦,吃了火藥一樣,本來,扣5分已經夠狠了,她直接定格處理。她,我懷疑,是不是又相親失敗了。”
“趙靜還沒結婚?老姑娘了啊!”李毅嘿嘿一笑。
“誰說不是呢?她過去連相親都不去,最近才聽說過,她參加過兩次相親。”
不知道護士長哪里得到的八卦。
“能鎮得住她的人可不好找。”李毅笑著說。
“那個不!普通的男子,根本上不了她的眼,優秀的男人,又不想被她駕馭。我真為她的婚事擔心,再過幾年,估計就黃花謝了。
嘴里這么說,實際上,護士長一臉的幸災樂禍。
“哎,可惜了,一顆鉆石沒人發現。其實,這女人很不錯,娶回家,不見得就是母老虎,說不定還是一個賢妻良母。”李毅噥噥自語。
“除非是企業家,或者很厲害的富二代,其他人啊,她看不上啊。”
護士長堅持自己的觀點,在她的印象中,趙靜肯定是嫁不出去的了。
李毅及時調整了話題。一個大男人在背后談論人家女生的婚姻,多少有些不合適。
李毅沒有申訴。
為這點小事去為難劉牧樵或者孫濤,真的難以啟口。再說,李毅也不在乎這點錢,人均扣5000,對別的醫院來說肯定不是一個小數字,但是,安泰醫院,這點錢真不應該在乎。
李毅的目標可不是5千6千的增長,他要把安泰醫院的重癥醫學科建設成為國內最好的,最大的學科,超過京大一院。
他的目標在慢慢實現。
由于他的療效顯著提高,重癥醫學科的病床突然就不夠用了,過去,很大一部分的病人死亡,或者家屬放棄治療,現在突然提高療效了,這兩塊病人就占著床位,新來的還繼續來,并且,附屬一院,二院,三院,還有市里的其他一些醫院的icu也轉病人過來不少病人,安泰醫院床位當然就緊張起來。
李毅找劉牧樵了。
要病床,要醫生護士,還要設備。
“你別找我,你找孫濤去。”劉牧樵笑著說。
孫濤,在一個月前還想不通,劉牧樵把李毅看得這樣重,劉牧樵要李毅找孫濤,把他嚇死。
要知道,安泰醫院的重癥監護室,也就是重癥醫學科,現在有120張病床,分為3個病區,平常病床使用率為75左右。
李毅才來一個月,突然就變得一床難求,這對于一個醫院管理者來說,僅僅只是吃驚嗎?
吃驚是不夠的,孫濤必須死點腦細胞了,你得給李毅開小灶了,你得在規劃之外再規劃了。
簡單點說,你必須變成一個夠李毅折騰的大池塘。就是你必須滿足他的病床、醫護人員、設備設施。
照他這樣下去,需要增加一倍的床位數。
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