請個假
“華子讓我帶話給你：問你暑假去不去。”
“這么好，特意等我？”林義盯著關平，他才不信寶藏都有眉目了，還會特意等自己一起去開啟。
“呃，他還沒把握，”說到這里，關平被林義看的有些不自在，嘆了口氣說：“華子沒錢了，”
“暈，要我還錢就直接說嘛，還拐彎抹角的。”林義現在不比之前，十多萬還是可以輕松拿出來的。
“還不夠。”關平悶悶地說了一句。
“哈，原來是錢不夠，找我投資呀，現在就說的過去了嘛。”林義擠擠眉毛，把關平弄的好不尷尬。
“關哥你們是尋找哪個寶藏？”對這個林義一直好奇，可他們之前都不告訴自己。
“這次是一個寺廟的遺寶，我也只知道這么多線索，華子讓我們過去再詳談。”說著，關平又說了一個把林義嚇得半死的寶藏：
“其實之前我們都在尋張獻忠埋藏的寶藏，只是在蜀都花費了很長時間，也沒多少線索。”
臥槽，林義聽到這，終于忍不住要開噴了，原來之前他們一直在尋找張獻忠的寶藏啊。
那不就是后世著名的“江口沉銀寶藏”么，林義看過新聞，也去過那個遺址旅游過，還摸過那塊“江口沉銀遺址”的文物保護碑。
但是他對那個寶藏是一點心思都不敢有，寶藏太多，影響太大，要保密是不可能的。
就算一時能保密也不敢去，小打小鬧林義就當興趣玩玩，這種大場面搞不好就牢底坐穿，死翹翹。
“你們真敢想～”林義沒好氣的回了句，兩世為人，要掙錢有的是辦法，絕對不能作死。
“是哪個寺廟？”林義對這個很敏感。就算沒重生，這種地方都犯忌諱。
“不知道。”
“行吧，問你也是一問三不知，就會搖頭。到時候我去看看吧。”
林義打定了主意，有時間去看看還是可以的，參與不參與，到時候再說。
反正就一條原則：危險的事情自己絕對不干。
省城不愧是省城。
晚上清算的時候，這次開業還是給林義帶來了小小的驚喜。
拋去各種開支，比如抽獎等促銷活動。光旗幟店就給自己帶來了112萬的銷售額，其他三家店也不遑多讓。
三個分店平均下來也有78萬，不到800萬人口的省城，戰斗力果然強悍。
不過林義也有心疼的地方，這次金龍魚油、精鹽、雞蛋、米糧也讓林義虧的掉褲子，心肝都得疼好久。
24.8萬，四個門店半價出售四類產品，一次活動就要虧掉這么多。
平均下來，每個門店虧損6.2萬，可以想像搶購米糧、油鹽、雞蛋的那場面是有多么瘋狂。
據說有很多人一次性購買的精鹽，用個幾年不成問題。
林義忍者“痛”一路看到末尾，心里才松了口氣。拋去所有開支，包括打折的費用，四個門店一天為林義帶來了61.91萬純利潤。
按利潤率算，僅僅是一個能接受的開頭了。
但這還是開業第一天，大肆促銷的活動下才有的成績。也絕對不敢說樂觀，一切還得看后續，活動結束后的情況是什么樣子才是什么樣子。
“開業三天，才過一天，還有兩天？”林義抹著報表，看著蘇溫、吳芳芳、候富貴一眾人有點苦笑。
“還有兩天。”候富貴附和了一聲，然后就不說話了。
按照這個趨勢，四類產品三天半價出售，得賠進去大幾十萬，想一想他頭皮就發麻。
好大一筆財富啊。
看著林義肉疼的樣子，吳芳芳抬頭思索了會：“我們可以用限購來解決這個問題。”
不過這個建議一出，就立馬遭到了蘇溫的否決。
“不行，絕對不行。”
看著眾人目光齊聚在自己身上，蘇溫很平靜地說：
“一開始我們推出半價，就是為了吸引整個省城的注意力，現在正是聲勢如日中天的時候，突然來個限購。
不僅會讓我們的誠信與公信力大打折扣。
還會讓別人覺得我們小家子氣，剛積余下來的好感很有可能會立馬潰散掉，甚至有可能滋生負面情緒。
這是得不償失的，我們賭不起。”
“我們開業之前都有一個共識：能否在省城一舉立足，能否在瀟湘打出步步高超市的聲譽，成敗在此一舉。
所以這次寧愿一虧到底，也不能退縮。”蘇溫的聲音不大，也不尖銳，相反糯糯地，讓人非常舒適。
但是透露出來的魄力和決心，是那樣的與眾不同。
全場寂靜無聲。
當然，她也給了吳芳芳一個臺階下：
“其實限購確實是個好辦法，但不適合這次，以后搞活動可以試著用一用這個措施。”
聽到這話，吳芳芳果然臉色好了不少。
看到蘇溫有條有理地說出了自己的想法，林義也是一言不發，算是默認她的主張。
在這一刻，林義第一次覺得她也許能挑這副擔子。
再者，玩笑說虧的肝疼，但那也是疼一下而已，做大事不拘小節，林義這點魄力還是有的。
其實這個成績單，在蘇溫看來，是完全可以接受的。
因為無論從客流量、傳播速度、受眾廣度、受歡迎程度來說；還是從一切為了知名度的角度出發。
今天的第一槍很重要，受點損失是值得的。
“行吧，接下來兩天，你們再接再勵。”最后，林義的這次發話，算是定了基調。
把財務報表遞給龔敏后，接著林義把今天記錄的隨身本子掏出來，交給蘇溫。
“今天我四處看了看，雖然總體比較滿意，但還是發現了很多需要改進的地方…”
隨著林義的在細微處的查漏補缺，蘇溫也是翻開了筆記本，只見上面寫著：微笑有點僵硬，個別地區貨物擺放有些雜亂，導購業務不熟練…
一條條看過去，蘇溫看一條就在把上面的人物和地點都在腦海里過濾一遍，做到心中有數。
尤其是林義最后強調的：零售業務，細節決定成敗。
覺得完全在理。
財務會議后，林義召集眾人開了一個比較正式的會議。
為什么說是第一次正式會議。
因為這是林義在步步高超市成立以來，第一次明確歸定各人的職位，也是第一次劃分每個人的職責。
會上，蘇溫正式得到林義認可，任命為步步高超市總經理一職。
候富貴擔任后勤主管。
吳芳芳為財務副主管，財務主管由林義暫時擔著，找到合適的人選再交出去。
后面又陸續任命了邵市門店、湘潭門店、省城四店的各分店經理等管理層。
關平為防損主管。恩，說白了就是安保頭子。
至于人力等其他一系列崗位，暫時都只有副手。還沒找到林義和蘇溫滿意的、那種獨當一面的人選，就暫時都空著。
會后還是老規矩，普通員工每人一百的紅包獎勵…
看著蘇溫在臺上溫文爾雅，卻又不失威嚴的做臨時總結報告。心里不由點頭，總算松了一口氣。
晚上十一點過。
當林義還在和蘇溫討論貸款事宜，以及后續門店是租還是買的議題的時候。
一大一小兩個女人在蘇溫的助理帶領下，來到了會議室外邊的待客室。
透過百葉窗可以看到，助理沈柯很是客氣和熱情。
幫著拉開椅子，倒茶水，親切攀談…
此時的蘇溫內心終于有了一點焦慮。以前在工作上面對林義能夠很平靜、很坦然，做到全然的自己。
但這會兒看到林義透過百葉窗怔在那兒…
她一下沒了底氣。
為了這份工作，在不為人知的時候，她付出了很多很多。半年來不間斷熬夜學習、策劃、總結經驗、查漏補缺等。
這些，她都是很平靜地一個人忍過來的。
蘇溫在心底依然記得，林義當時對她這個留學生身份是不怎么感冒的。
就算現在，對自己的態度也很“公式”化。沒有對吳芳芳和候富貴那種親切感，很顯然自己老板是一個極度客觀的人。
這在她心里是一種鞭策力。要擱以前，她可能不會這么努力、這么拼，甚至不會做這種累人的工作。
但現在她需要這份工作，不容有失…
她之所以焦慮，是因為在西方也好，國內也罷。上班時間、工作地點很少有家屬經常上門的。
況且前不久她還聽說了林義對步步高電子的整肅。
其中就有一條：無關人等，一律不許入內…
看著粉雕玉琢的小女孩不停在抓那個老婦人的手臂，哭哭鬧鬧。林義轉過頭，對坐著不動的蘇溫說：
“孩子可能睡不著，你先下班吧。”
“謝謝。”聞言，蘇溫不慌不忙的把所需文件放到包里。
然后慢條斯理地說了聲謝謝，才快速移步出了辦公室。
………
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