第八十一章 移民培訓
“這都是你們的前輩，一磚一瓦一鋤頭干出來的！”王七朗聲笑道：“不過沒什么好羨慕的，你們要去的地方，條件比這破海島好太多了，只要好好干，你們一定會打造出更美好的家園的！”
淳樸的準移民激動起來，心中頭一次對移民干事們反復描繪新生活有了畫面。
卻也不想想，這里距離江南有多近。
其實這本就是江南…
不管怎么說，至少他們現在干勁十足了。
把準移民們帶回王青岙后，王七在山下用來打谷曬糧的場院上，開了一場簡短的迎新會。
主要是介紹一下大隊的培訓干部，講一講培訓大隊的是干什么的，以及接下來三個月的主要任務和注意事項。
58培訓大隊下設三個培訓中隊，共有十名培訓干部。王七這個大隊長外，還有兩個大隊副，這三個隊領導各帶一個中隊。
此外，還有一名會計、一名出納兼管理員、三名農技員、一名體育教員、一名衛生員。這七位還兼任文化教員。
最讓移民們驚奇的是那會計小劉和衛生員云蘋還是兩個女娃娃。
“這女人哪能拋頭露面？”李守忠小聲批判道：“穿的還這么不檢點…”
這會兒江南白天已經很熱了，兩個女孩子上穿著窄袖的薄綢收腰短襦，外罩門襟處有兩根系帶結系的絹制短袖衫。下身的百褶裙也是絹的，而且裙裾還不到腳踝，露著繡花鞋上的兩截白色襪子呢…
真是浪…哦不，真是輕浮，觸目驚心啊！
李守忠倒是對她倆的天足沒什么反應，因為米脂的婆姨也不纏足的。
“俺覺著怪好看嘀…”高達摸著已經寸許長的頭發，咧嘴笑道。
這時，臺上的王七也解釋了，為什么集團會有女干部。
因為在南方，女性本來就是家里的勞動主力。而且養蠶紡紗織布這些主要收入來源，女性有天然的優勢，所以集團從創始之初，女工的比例就很高。
后來李卓吾先生還辦了女校，女孩子畢業之后進入集團一樣當干部，表現絲毫不比男人差。
“你們可能還不知道，咱們集團最高層，就有好幾位女性。中層女干部更不老少。”王七沉聲對臺下眾移民道：“所以呢，得把原先的老觀念收一收了。從今往后，第一就是不準打老婆！”
臺下一陣哄笑。
“第二，女人也要上掃盲班。第三，日后女人也要分配勞動任務。具體的婦女工作，就由兩位女干部負責了。”王七跟新移民打了半輩子交代，知道他們一開始接受能力極差，多說無益，簡單介紹了一番便結束了。
散會后，他和兩位大隊副，帶著各自中隊的準移民安頓下來。
王青岙一共三個村落，一個在山腰，一個在山里，一個在山下，正好一個中隊一個村。
基本每戶移民一個小院，柴米油鹽都是現成的，當天就可以自家開伙了。
不過因為上半年是移民的高峰期，住房有些緊張，所以李守忠兄弟倆這樣的單身漢，就不分獨門獨院了，而是住進了大隊部的單身宿舍。
宿舍八人一間，朝陽通風，水泥地面。雖然是上下床，卻也比一路上的大通鋪好太多。
尤其對李守忠和高達這種生下來就沒睡過床，更沒睡過單人床的人來說，幸福都要冒泡泡了。
而且住集體宿舍可以吃食堂，不用自己開火，簡直是單身漢們的福音。
當然也有不好的地方，比方規矩相對多一些。每天必須疊被掃地，維持室內整潔；刷牙洗臉，保持個人衛生…總之天天在培訓干部眼皮子底下，想偷懶都沒機會。
好在他們從正月里進移民辦開始，就一直被嚴格要求，保持個人和公共衛生，紀律性也已經大大提高，所以也沒什么不適應的。
安頓下來之后，各中隊先是進行了一天的紀律宣導，這一塊準移民們已經不陌生了。只是多了一塊勞作居住時的要求。準移民們已經習慣了集團這種處處有紀律，事事講規矩的做派，無須贅述。
培訓干部又把每個中隊分為十個小隊，每十戶左右為一隊。又從中指定了小隊長，負責協助隊干部分配任務、組織學習，領取物資等日常事務。
雖然小隊長沒工資也沒編制，但也不是白干的。他們的表現會寫進培訓檔案中，等分配到行政區后，表現優秀者自然會得到更多的機會。
這天剩下的時間，便由各小隊長帶人到大隊倉庫去領取服裝，農具，勞保用品等必須的生產生活物資，然后分發給各家各戶。也讓各家好好歸置歸置自己的小家，適應一下當地的環境。谷 從上島第三天開始，無比充實的培訓生活便正式開始了。
每天早晨天不亮，中隊便敲鐘催促人們起床。
十四歲以上的成年男女，都趕緊起床，胡亂吃口干糧，按照前一天小隊長的要求，攜帶不同的農具和工具，趕到村頭集合。
所有人必須要在二遍鐘響前趕到，遲到的要扣工分的。大伙兒還不太清楚工分是個什么鬼東東，但已經知道了，從下個月開始他們全家的吃用，都要拿工分兌換了…
然后培訓干部簡單講講今天的學習任務，便帶著他們分赴王青岙各處開始勞動實踐…
勞動實踐主要有三種，種地、筑海塘和修水庫。
起先準移民有些不以為然，覺得這些力氣活還用學？誰不是從小種地，又有誰沒服過勞役？
但一學習還真大開眼界，跟以前完全不是一碼事兒啊！
比方種地這碼事吧。雖然這個季節種的是水稻，北方人雖然不太懂，卻依然大受震撼。
原來這邊不是直接往地里灑種子。都是用農學院專門提供的優良品種，經過消毒清洗之后，在秧田中先進行育苗的。
他們聽農技員說早稻育秧都是在暖房中進行的。好家伙，俺們北方人還挨凍呢，人這邊莊稼都住上暖房了…
秧苗移栽前還要整地。他們開始干的就是這個活，除了正常的中耕除草外，居然這就要向地里施肥。除了有機肥，還有什么什么丐，什么什么甲之類的化肥，什么殺菌液。必須按照農技員給的比例混合攪拌勻了，才能撒到地里去。
耕地的法子也大不一樣，原先他們都是靠人拉犁，這邊卻用牛拉，而且都是雙牛耦犁。更離譜的是非但犁身整體都是鑄鐵的，移民中的幾個鐵匠出身的，還很篤定的說，那光可鑒人的犁板、犁鏵，都是純鋼的。
這說法后來也得到了培訓干部的證實，這就離了大譜了。老鐵匠們惋惜連連說，人家都是好鋼用在刀刃上，你們卻用來犁地，這也太糟蹋了。
培訓干部們卻笑道，民以食為天，這天下還有比種地更大的事嗎？老鐵匠們竟無以反駁。他們不知道，那是因為集團還有更好的鋼…
其實是因為江南土質潮濕粘重，哪怕是專門為水田耕作研發的江東犁，耕不了多長距離，犁鏵也會被粘土沾滿。農工們不得不停下牲口，摳掉粘土再繼續耕地，這大大拖累了勞動效率。
農學院的技術人員通過不斷摸索發現，如果將犁板、犁鏵磨光，型板合適的話，犁在耕地時是能夠自行清理的。又都經過反復的試驗改進，最終‘孟河牌’自清理犁于萬歷十二年定型。
次年，蕪湖鋼鐵廠專門搭建的犁鋼生產線，為江南農具廠軋制出了第一塊鑄鋼犁板。
到去年，也就是萬歷十六年，蕪鋼已經達到年產五萬套犁板、犁鏵的水平。使集團得以將六成的水田犁都換成了孟河牌自清犁。
對大規模生產來說，任何生產工具上的改進都是值得的。
用原本的江東犁，二牛三人一個耕作季節可管五頃，即五百畝水田。換成孟河自清犁后，非但勞動效率提高了六成。而且孟河自清犁安裝了活動式犁箭，以控制犁地深淺﹐不再需人掌轅。所以還能減一個勞動力。
駛牛技術嫻熟老把式，甚至不需要旁人牽牛，一個人就能架二牛耕田。
二牛一人，一季可耕八百畝田，勞動效率何止翻倍？
對地廣人稀的海外行政區來說，這種改進的意義更加重大。移民們正需要這樣神器，來幫他們拓荒無邊無際的土地。
鑒于目前自清犁主要提供給海外，所以如何駕馭、保養并簡單維修自清犁，就是準移民必修的功課了。
除了在水田學習耕作外，準移民們還要到旱田去學習收割。
一個個心說這下總能把丟掉的面子撿回來了吧？收麥子還能收出花來嗎？不是彎腰，下鐮，從麥子根部一劃拉嗎…
結果到了地頭發現還真不會，因為這里是用圓盤式人力收割機來收麥子的，效率是用鐮刀收割的五到八倍。
而且把麥子收到場院之后，也是人力打麥機來脫離麥秸和麥殼，效率更不知高到哪去了。
最最讓他們震撼是，最后一稱量，平均每畝地打了五石麥子…
“額滴神吶…”準移民們一個個下巴都要掉到地上了。
在他們老家，最好的地也就畝產一石半而已。大部分耕地，更是連打一石麥子都困難。
這里卻能一畝打五石！
要不是他們全程親手收割、打麥，稱量的，那是打死都不信的。