第108章 馬一群的工作

　　摸魚網咖的虧損，給裴謙吃了一顆定心丸。

　　裴總的日常和游戲制作人那邊，都隱約出現了要翻車的跡象。

　　如果摸魚網咖再出事，那裴謙這小心臟可就真的頂不住了。

　　還好，馬洋從來不會讓人失望！

　　裴謙稍微鎮定了一些。

　　現在他最擔心的，還是游戲制作人。

　　網咖那邊持續虧損，一個月30萬看似不少，但只能算是錦上添花，不能一錘定音。

　　至于裴總的日常嘛…裴謙對它唯一的希望就是，千萬不要恰到飯。

　　“接下來必須持續關注游戲制作人，絕對不能再出任何的幺蛾子！”

　　“一定要吸取上次海上堡壘的教訓。”

　　“之前我并沒有深入地玩海上堡壘，只是看到了劇情模式、看到了888的火麒麟，就以為穩了，結果完全不是那么回事！”

　　“這次，我一定從頭到尾跑一遍！”

　　想到這里，裴謙有點憂桑。

　　人都說，錢難掙屎難吃。

　　可到了我這，想虧點錢，怎么就這么難呢？！

　　3月25日。

　　游戲制作人正式開發完成，開始進入后續調優、修改bug的環節。

　　裴謙特意朝開發組要了最新版本的游戲，安裝在自己的電腦上，從頭開始跑！

　　雖然對各種選擇、各個結局都了如指掌，但裴謙還是要完整地體驗一遍。

　　游戲的發售日期，定在了4月1號。

　　愚人節發布，就是這么的任性！

　　如果裴謙真的在4月1號前發現這游戲中有什么可能導致爆火的因素…那么，不到一周的時間，還來得及突擊修改一下。

　　至于宣傳…

　　裴謙基本放棄掙扎了。

　　和前兩次不一樣，騰達現在已經是個小有名氣的游戲公司了。

　　尤其是鬼將和海上堡壘的口碑，給騰達積攢了不少的人氣。

　　到目前為止，騰達所有的游戲都是發布于官方游戲平臺的，一旦游戲制作人發布，肯定會有鬼將和海上堡壘的玩家跑過來玩！

　　在這種情況下，無論宣傳與否，對游戲制作人這款游戲影響都不會很大。

　　關鍵，還得看這游戲本身。

　　裴謙做了那么多嘲諷玩家的內容，這就是他最大的底氣了！

　　裴謙開始從頭跑游戲。

　　每一個節點、每一個結局、每一局旁白臺詞，細細品味。

　　“…呂明亮的配音，竟然還不錯？這個又賤又欠打的聲音，是怎么配出來的。”

　　“好枯燥。”

　　“跑起來真沒意思。”

　　“關鍵這個旁白還在一直嘲諷我，我能不能現在把呂明亮打一頓出氣…”

　　“還有多久才能跑完…”

　　“堅持住…”

　　裴謙感覺自己有點精神恍惚，游戲制作人對他產生了極強的勸退效果。

　　雖然有阮光建親自操刀的原畫概念設計，整個游戲的美術風格相當獨特，但對于裴謙來說，根本就是索然無味。

　　為什么？

　　因為所有的選擇、所有的旁白，都是裴謙親自寫的！

　　走到一個房間，面臨著N種選擇。

　　對于玩家來說，每一扇門、每一種選擇之后，都是完全未知的。

　　可對于裴謙來說，后邊將會發生的事情，他都一清二楚。

　　自帶100%的劇透光環，這游戲還能好玩嗎？

　　就好像看一部偵探劇，自己早都知道兇手是誰了，也知道了結果，過程的精彩程度自然會大打折扣。

　　所以，裴謙捏著鼻子把整個游戲流程跑了一遍，體驗了幾個結局，得出一個結論。

　　無聊到爆！

　　游戲沒有特殊的玩法，就只是控制著角色在一個又一個的房間中亂跑。

　　每次跑到一個新的房間，就只能看一看房間中的布置，聽一聽花式嘲諷自己的旁白。

　　除此之外，就沒有任何其他玩法了！

　　“嗯，不錯，這次的游戲做得很有水平。”

　　“果然還是得我親自上場操刀才比較穩啊！”

　　裴謙放下心來，從目前的來看，這游戲沒什么需要改動的，發布就涼涼，坐等虧錢就完事了！

　　與此同時，公司的其他人也都在忙碌。

　　已經正式入職的馬一群，接到的第一份正式工作，就是玩游戲制作人這款游戲！

　　但，僅僅是體驗而已。

　　呂明亮讓馬一群多看、多學，卻不打算讓他提出任何意見和建議，更不可能讓他參與游戲的修改。

　　“這家公司…果然好特別啊。”

　　馬一群不由得感慨。

　　優越的辦公條件、和諧的工作氛圍、遠高于業內的薪酬待遇…

　　這些，馬一群都聽好兄弟黃思博講過，所以并沒有感到太驚訝。

　　讓他驚訝的是，這家公司的工作方式！

　　他還記得之前入職觴洋游戲第一天的情景。

　　剛剛入職，屁股都還沒坐熱，主策老劉就直接把游戲的一大堆文案包裝扔給他去做。

　　沒有指導，沒有交接。

　　要求很空泛、標準很模糊。

　　除了截止日期以外，其他全靠馬一群自己發揮。

　　總之，來了就干活！

　　但是騰達這邊，就完全不同了。

　　來到這里，什么工作都不給安排，就只是六個字：好好看，好好學！

　　想快速進入工作狀態？

　　抱歉，沒那好事。

　　“果然，這就是格局的不同嗎？”

　　“觴洋游戲那邊，做的是毫無技術含量的工作，所以像我這種新手也能快速上手，招聘新人，完全就是當搬磚工人在使喚。”

　　“而騰達這邊，做的是需要很高水平的設計工作，所以新人就只有學習的份！而且這種學習的過程還要持續很久…”

　　“啊，好像回到了高中時代，好緊張，壓力好大。”

　　馬一群不由得對騰達更加敬佩。

　　跑完了一遍游戲制作人之后，馬一群感覺很特別。

　　這種游戲，從沒見過啊！

　　它好像不屬于市面上任何一種常見的游戲類型，這要是放在觴洋游戲那邊，肯定會被老板給斃掉。

　　沒先例、風險太大，絕對不會投錢做的！

　　可在騰達這邊，好像這種事情稀松平常。

　　老板帶頭搞創新，員工們配合起來也是密切無間！

　　這種默契度，恐怕不是能在短期內形成的。

　　在觴洋游戲，馬一群經常聽到一些對話，比如“有成功先例嗎”、“抄哪個游戲”、“付費點夠嗎”等等。

　　在騰達這邊，卻從沒聽到過。

　　好像所有人都在非常默契地，朝著同一個目標而努力。

　　總之就是四個字，不明覺厲。

　　馬一群深感自己需要學習的東西還是太多了。

　　“怪不得不給我活干，是我能力差得太遠了！”

　　“一定要努力學習，好好參悟，爭取能盡快跟上騰達和裴總的思路！”

　　馬一群暗暗下定決心。