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第二百一十一章 打賭

  “把產品賣出去可不簡單,產品只是一方面,但歸根結底還是一個企業決定的,一個長盛不衰的好產品,必然有一個好的企業來,如果企業內部都勾心斗角,那產品再好而已不能長久。

  什么樣的企業才能長久呢?那就需要有一個好的企業文化……嗯,企業文化其實就是說這個企業的管理人要有一個統一的價值觀,認可一種感情,比如說可口可樂,他們的企業文化就是“快樂”,從上到下,縱然是辛苦工作,每個人也都感到快樂,他們將自己的企業文化注入到自己的產品中去,通過營銷再將快樂傳遞到購買者心中,這就非常強大了。”

  “企業文化?這……我不怎么懂!不過劉瑯你說得好像還挺有道理!”

  李經天搖了搖頭,他的確是聽不明白這么是企業文化。

  “舉個例子,現在電視上有個不知道你看沒看過,就是雀巢咖啡的。”

  劉瑯問道。

  “雀巢咖啡,味道好極了!這個我知道呀!看過很多遍!”

  李經天馬上回答。

  “這個給你什么感覺?”

  劉瑯問道。

  “感覺?三個多年不見的好友再次相逢,那就是一種非常溫暖的感覺。”

  “對呀!這就雀巢咖啡的企業文化,就是溫暖,每個人喝了咖啡不由自主的有了溫暖的感覺,你說厲害不厲害!”

  “聽你這么一說,還真是這回事!”

  李經天也有些領悟了。

  “健力保的配方應該沒有問題,光以產品來說具有很強的優勢,但這還不夠,你要找準自己的文化,依托文化的產品才能長盛不衰,銷量才能不斷增加,這樣才能成為國家的第一品牌!”

  “嗯,嗯,我得先記下來!”

  李經天畢竟是有著優秀企業家的良好“基因”,雖然他現在不懂得什么企業管理,但還是對劉瑯的話非常感興趣,立刻拿出鋼筆和紙開始寫了起來。

  “李老哥,其實你記不記沒什么用,因為一個企業文化可不是誰都能建立起來的,這需要領導者有準確的定位和強大的領導力,雀巢咖啡和可口可樂能夠做到,但是你的企業……呵呵,恐怕還做不到!”

  “哦,我為什么做不到?”

  李經天愣了一下問道。

  “但是這企業不是你的呀!你只是個管理者,企業的所有權不在你手里,就是你想管,怕是也無能為力。”

  劉瑯一邊把一塊干炸里脊送入嘴中一邊說道。

  “這!”

  李經天這才反應了過來,沒錯,他的三河酒廠的確是國營企業,只是因為效益不好他承包了過來,所有權當然還是政府的。

  “這沒有什么關系吧!就是政府也希望把企業做好,這和我的目的是一樣的!”

  李經天有些不以為然。

  “呵呵,李老哥,鹽城襯衣廠你知道吧?”

  劉瑯問道。

  “知道呀!從年初到現在,報紙上對這個廠子可是大家贊賞,說步年生是改革的先鋒,號召全國企業都向他學習,他的名字全國的傳遍了!”

  對方回答道。

  “這個鹽城襯衣廠和你的酒廠都一樣實現的承包制,不如我們打個賭,看看一年后這家廠子會怎么樣,如果這個廠子依舊紅火,我請老哥到全聚德吃一頓烤鴨,如果它衰敗了,那老哥您就請我吃一頓,如何?”

  劉瑯可知道這鹽城襯衣廠的結局,今年是這個廠子爆發的一年,掛著鹽城襯衣廠商標的襯衣和西服全國都能買到,廠長步年生也是風光得意,公開表示要大規模增產,計劃是一年擴大產能一百萬套,但是作為所有者的當地政府期望更高,他們希望要擴大到五百萬套,并且聯系銀行給企業貸款,修蓋廠房購買設備。

  結果一年之后,市場上出現了大量其他品牌的襯衣西服,質量不比他們差,樣式上還更多,鹽城襯衣廠一下子就衰敗了下來,大量的產品積壓,銀行的貸款無法清還,最后只能破產,步年生作為替罪羊,也落了個鋃鐺入獄的下場,從巔峰到谷底,海鹽襯衣廠只花了一年的時間,這就是管理者和所有者之間不同理念所造成的。

  李經天對這個賭注倒是很感興趣,一口答應了下來,他倒是要看看這風頭正勁的企業真的能在一年之內變得如劉瑯所說,他可是不相信。

  劉瑯的目的當然就是想讓李經天對三河酒廠實行私有化,即便不私有化也得先實行股份制,因為只有這樣李經天才具有一定的所有權,當然,即便你實行股份制,最后說的算的還是政府部門,所以最好還是一步到位,直接來個私有化,因為只有這樣才能挽救這個具有極大潛力的品牌,要不然就是死路一條。

  不過劉瑯也知道,現在跟李經天說這些事情對方必定不會同意,不是他如何高尚,而是現在整個社會對于私有化還是非常排斥的,認為這是一種把錢往自己兜里揣的犯罪行為。

  “看來得找吳荷教授談談了!”

  劉瑯心中暗想,吳荷教授是企業私有化的大力倡導者,現在也正在積極同上面建言,但這里面又有一個很重要的問題,就是在私有化過程中,如何保障員工的權利,如果搞不好,員工的利益就會受到很大的損害。

  第二天一大早,劉瑯也沒上課,直接到了吳荷的辦公室。

  吳荷非常忙碌,幾名研究生不斷的拿著各種資料走來走去,似乎在找什么資料,看到劉瑯前來都紛紛打著招呼。

  “呵呵,劉瑯你來了,可是稀客呀!你不是在和老熊他們搞什么試驗嗎?有事嗎?”

  吳荷放下手中的工作笑著問道。

  “的確有一件事!”

  劉瑯說道。

  “好,大家先休息一下,我跟咱們的小神童聊聊!”

  吳荷站起身來伸了個懶腰,然后為劉瑯倒了一杯水。

  “吳教授,聽說你現在正編制什么改革方案?我很有興趣。”

  “沒錯,因為鄧老在特區的講話,全國上下都沒了顧慮,不少私營業者也都放心了,南方有不少企業都開始對外招工,尤其是粵省,有的工廠一下子就招工五十人,生產的熱情非常高漲呀!”

  吳荷說道。

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