1207.矮了五公分的喬丹
隨著拉希德華萊士一聲怒吼引爆現場氣氛，老鷹隊魔鬼主場開啟！
魔鬼主場和帕特萊利的鐵血領域互相抵消，老鷹隊沒有沒有受到帕特萊利的鐵血領域的氣場壓迫，熱火隊那邊也沒有受到老鷹隊這邊的魔鬼主場的干擾。
劉莽和隊友們一起上場。
老鷹隊這邊依舊派出了劉莽、麥迪、普林斯、拉希德華萊士、夸梅布朗的陣容。
熱火隊那邊有了一些變化，賈森威廉姆斯、韋德、波西、哈斯勒姆、奧尼爾的陣容登場！
熱火隊把安托萬沃克放在了替補席！
劉莽來到自家罰球線位置等著夸梅布朗跳球，看到熱火隊陣容變化的時候，印證了劉莽的一個猜想。
跳球！
到了七點半，裁判準時吹響比賽開始的哨聲，將球拋向空中，夸梅布朗再次從奧尼爾頭上贏得跳球，老鷹隊先攻。
劉莽接到球朝著前場推進，熱火隊這次迅速退防，沒有給老鷹隊打開局快攻的機會，奧尼爾都收到籃下去了，從一開始就沒準備說贏得跳球要怎么樣，夸梅布朗和德懷特霍華德，這兩個人就是跳球方面的bug。
劉莽推進到中線的時候，韋德壓了上來，半場緊逼！
不只是騎士隊那邊在用劉莽教給詹韋組合的外線壓迫防守策略，熱火隊也在用！
劉莽遇到韋德的壓迫防守，馬上把球傳給了擠著波西要球的麥迪。
相對于韋德，波西硬歸硬，但要瘦很多。
麥迪接到球，借著波西貼得緊這一點，一步跨到波西身后，再跨兩步，直接進入了三秒區！
哈斯勒姆第一時間收縮回來，麥迪將球分給拉希德華萊士，拉希德華萊士底線的長兩分出手…
機會很好，可惜沒進。
奧尼爾卡住位置，哈斯勒姆轉身收下防守籃板球。
劉莽和隊友們快速退防，劉莽退到頂弧，等著韋德推進過來后，馬上朝韋德貼上去。
還是劉莽單防韋德。
韋德推進到前場后就被劉莽貼住了，感受到劉莽那沒有比他差多少的防守，韋德已經沒有上一場比賽那么驚訝了，劉莽的防守比起兩人常規賽最后一次交手的時候要強很多，蛻變的那種，上一場比賽韋德都被嚇到了，得虧是上一場比賽老鷹隊大部分時間是單防他，除了阿泰斯特和科比這兩人，韋德一對一單挑，其他人限制都很難給得到，所以韋德上一場才打得那么暴躁。
沒有繼續單打，盡管這很有效，但太費體力了，韋德招手找哈斯勒姆擋拆！
果然是這樣！劉莽早就猜到了這一點，韋德是聯盟里利用擋拆最好的得分后衛之一！
哈斯勒姆上來用強壯的身板擋住劉莽，拉希德華萊士早就準備好了換防，但是，換防后，拉希德華萊士剛貼上去，和韋德碰撞到一起，裁判就響哨了！
韋德順勢把球扔了出去 ，韋德兩步就到了罰球線距離，手感真不錯，球扔出去進了！
好在是裁判這場比賽有點人性，吹的是拉希德華萊士先阻擋犯規，進球無效，也沒有罰球，熱火隊球權。
熱火隊邊線球，老鷹隊這邊不敢擴出去防接發球，讓韋德去三分線外接到發球，劉莽繼續守在頂弧，韋德繼續和哈斯勒姆擋拆，拉希德華萊士這次不敢貼得太緊了，沒有能幫劉莽擋一下韋德，無法給劉莽制造出繞過擋拆去夾擊韋德的機會。
韋德擋拆后沒有阻礙，突到籃下，這種情況下夸梅布朗也沒辦法，韋德沖到籃下低手上籃拿下兩分。
這種情況很無解！
從劉莽記憶中0506賽季總決賽，只是韋德一個人的哨子待遇改變，熱火隊就能從0比2落后的大概率要被橫掃的情況下完成4比2大逆轉就看得出來，本來就強的韋德，遇到這種近乎完美一對一的情況，成了真的矮了五公分的喬丹！
到了老鷹隊進攻，劉莽推進到前場后，沒有把球交給麥迪了，麥迪那邊突破最大概率傳球是給拉希德華萊士。
季后賽的話，角色球員最大的作用，就是拉開空間，有時候不一定要他們能投進，主要是要保持威脅。
拉希德華萊士開局手感明顯不好，要是連續兩三個投不進，估計拉開空間把哈斯勒姆帶出內線的作用都起不到，所以有時候一個角色球員作為進攻終結點的戰術，打了一下就不會打第二下了，萬一連續兩個不進，這個威脅點就廢了。
劉莽面對韋德的防守，讓麥迪拉開空間，和夸梅布朗打擋拆！
奧尼爾防擋拆賊差，遇到擋拆就火急火燎的來堵劉莽，不會利用自己寬厚的身板，劉莽和夸梅布朗擋拆后，夸梅布朗按照馬龍教的東西，擋拆后馬上朝著籃下切入，奧尼爾那邊就顧著劉莽這里了，只能韋德跟著跑進去，劉莽漂亮的分球，夸梅布朗切進籃下接到球起跳，雙手暴扣…
差一點點就被韋德帽到了！
韋德原地起跳，差一點點就夠到了夸梅布朗舉起來扣籃的球，得虧是夸梅布朗彈跳好！
韋德那身體素質，劉莽有時候會想想，如果韋德按照類似于詹姆斯、科比那種循序漸進的方式進步，而不是摧殘自己的身體，到了二十八九歲巔峰期會怎么樣？會不會像喬丹那樣二十八九歲第一個三連冠時期那樣中投出色還能保持巔峰的身體素質？
不過那樣的韋德已經不可能出現了，韋德的身體都亮起了紅燈了。
到了熱火隊進攻，老鷹隊這邊沒轍，只能提前對韋德進行夾擊，劉莽和麥迪在韋德準備要擋拆的時候就夾擊上去，韋德分球給賈森威廉姆斯，賈森威廉姆斯第一個空位三分進了！
回過頭來，劉莽迎著韋德的防守單打三分命中！
5比5平！
耗著！
只能耗著！
老鷹隊這邊必須保持進攻成功率，熱火隊那邊進攻成功率太高了！
就看哪邊進攻端先繃不住、看哪邊的防守能先發揮作用！