第二二七七章 饑餓營銷的本質
少年也不是尋常人，經過米嘉燕的提醒，他馬上就把心思放回到了工作上面。(www.MianHuaTang.cc棉花糖)
“嘉嘉，最近印度的三家仙‘女’直營店情況怎么樣？新的開店計劃之中，有印度的嗎？”
米嘉燕雖然決定不兼管仙‘女’直營店，但現在接任的人才還沒有找好，所以暫時還是她在管著。
蕭奇一問，她便徑直道：“新德里、孟買、加爾各答的三大直營店，每次的預售階段，都是最早賣光的直營店之一，而且他們那里對于各種選購品的熱情也很高，突破了平均10％的水準，基本上有15％，讓我們總部的人很詫異呢。
因為他們那邊三大直營店的需求旺盛，消費能力又大大出乎我們的意料，如果沒有意外的話，今年應該會把海得拉巴、班加羅爾和馬德拉斯三大城市的直營店建設起來。這么一來的話，仙‘女’直營店在印度的布局可就是大致完美了。”
“直接再開三個，經過了詳細的論證沒有？”蕭奇追問道。
“怎么沒有？”米嘉燕瞪了他一眼，“你可別小看我們仙‘女’直營店的人，我們平日里都認真得很，為了開始分店是披星戴月，風餐‘露’宿的。對于各種數據，我們都會詳細的分析，再經過幾輪的討論之后，才最終定奪的！才不是你想的那樣，隨隨便便坐在辦公室就決定了。”
雖然她很快就要從仙‘女’直營店離職，但說起了自己的手下，她還是要護衛他們，表明他們的辛苦努力。
“好，好，我知道了。”蕭奇正‘色’的道。“去年的獎金我不是給得很高么？對此那些股東們還對我有些意見，說我‘亂’發錢，‘亂’‘花’股東利益！”
“放屁～～”
米嘉燕怒目以對，“你叫他們來仙‘女’直營店工作看看？工作強度那么大，三個小時不休息一下，‘精’神和體力就支撐不住 。這樣的努力工作，多發一點獎金又怎么了？真是守財奴！可惡！”
“對啊。”蕭奇趁機摟她在懷里，聞著美人兒香噴噴的體香，愜意的道：“所以我才力排眾議，把他們的獎金給提高了。你說我好不好？”
“你這人雖然臭‘毛’病一大堆，但是心地還算不錯～～”米嘉燕的臉‘色’稍微緩和了一些，看向蕭奇的眸兒里，也帶著了一絲情意。[棉花糖小说网www.Mianhuatang.com想看的書幾乎都有啊，比一般的站要穩定很多更新還快，全文字的沒有。]
她不知道，蕭奇雖然不是吝嗇的人。但這事兒也不全是蕭奇說的那樣。
由于dreampad、dreamstars、dreamsnow的股份分配不一樣，仙‘女’直營店的運營業績的計算方式也不一樣。
通常都是按照各自售出的營業額，包括各自所需的選配件在內，然后再來加以總結計算，最后再乘以百分比，才計算出支出、利潤等等。
整個計算體系非常復雜，這里也不多說，但仙‘女’直營店的員工們和所售產品的股東們。付出和收入都是一目了然，非常的清晰。
但在薪水分配上面。蕭奇因為dreampad和dreamstars以及它們的選購件，從而付給員工們的薪水獎金，就讓一群股東公司里面的人，頗有些非議。
因為這個薪水比起他們之中的很多人來說，都要高出不少，這就讓這群家伙有些嘮叨了。
也僅僅是嘮叨而已。
巴菲特、貝拉德、李健熙等等。都不是短視的人，他們當然知道其中的利害關系，根本就沒有表達任何的不滿，所以他們手下的人想要鬧也無從鬧起。
如果誰因此和蕭奇鬧翻了，那正好有很多人等著投錢進來。他們還巴不得這些人的股份退出去，他們好補上呢 蕭奇也不管他們怎么想。
歐美的薪水普遍偏高，憑什么我仙‘女’公司的職員就該薪水低，難道你白種人就應該比黃種人賺得多點嗎？
我就是要發給我公司的職員們超高薪水，就是要讓他們感受到仙‘女’公司的魄力，能在仙‘女’公司感受到尊嚴和成就，從而對仙‘女’公司更加有向心力，少在那里跟我唧唧歪歪的！
略開此事不提。
想著剛才米嘉燕的回復，蕭奇開始沉‘吟’了起來。
看蕭奇在想事情，米嘉燕沒有去打擾他，而是去仔細的打量起蕭奇的臉來。
老實說，蕭奇的確算一個非常清秀英俊的男人，而且因為他的成功，身上也多了一份淡定自若的氣勢，再加上他為人正派，大是大非前從來不含糊，這種氣魄的堅持，很是容易讓身邊的‘女’人沉‘迷’。
至少米嘉燕就知道，外面的董事長秘書處的小丫頭們，除了最初的一批的有退出去別的部‘門’的之外，現在的16個丫頭，沒有一個肯離開的，這不就是因為‘迷’上了自己面前的小男人嗎？
可惡！
這家伙都有那么多老婆了，真是太‘花’.心了！
“嘉嘉，你說我們在印度的前十大城市，都各開設一個仙‘女’直營店怎么樣？”蕭奇忽然抬頭問道。
“喔…好，嗯？”
米嘉燕一臉的茫然，“你說什么？”
蕭奇看得心熱，又親了她香甜的‘唇’兒一口，才再把問題都重復了一遍。
“啊？為什么啊？”米嘉燕不解的搖頭，“華國內地，我們今年也只會開設粵州、臨安、鄭州、武漢這四個直營店，為什么在印度就要開設十家直營店？”
“我又不是說一下子開十家，只是說總數的。”蕭奇笑道，“怎么樣？”
“不好 米嘉燕搖了搖頭，“印度人的消費能力，還沒有達到這種程度，兩年之內開設6家直營店，已經達到了目前的極限了，再多再運營成本上就劃不來。再說了，我們不是還有合作的合約機運營商嗎？或者是一些經銷商，一樣的可以解決問題，用不著非要用直營店來鋪設整個印度。
按照你的這種理念，華國的人口更多、消費能力更強，我們是不是每個省會城市都要開設一個？這樣下來就跟你之前嘲笑的諾基亞的鋪店策略有什么區別？無論從成本、影響力等等方面來看，我們仙‘女’直營店根本就用不著開設那么多！”
她在仙‘女’直營店工作了一年多的時間，自然對立面的‘門’道非常清楚，因此講起來是頭頭是道。
蕭奇聽著也是不住的頜首。
的確，自己也是有些太心急了。
因為想要配合逍遙商城的，蕭奇是準備讓仙‘女’直營店開遍印度，和逍遙商城兩相呼應，盡快的擴大仙‘女’公司在印度的知名度和影響力。
但一下子十個直營店，且不說印度市場能不能消化這么多直營店和所配售的智能電子產品，單是對其它國家的粉絲們就不好‘交’代。
蕭奇可是只準備在全球開200個左右的直營店的，根據前世蘋果公司的經驗，太多了不但沒有用，而且還是一種資源‘浪’費。
現今為止，也只有美國才有10個直營店，日后準備擴張到15個左右。
如果印度有十個仙‘女’直營店，那么華國內地該怎么辦？
華國人是不論效率理智，專‘門’講情感情懷的。
你連印度都開了十個，起碼華國內地也得開15個、20個，那才算你是一個華國人，心里裝著華國老百姓。
其它的國家見狀也會紛紛申請多開仙‘女’直營店，這樣才能讓他們能盡快盡早的買到仙‘女’公司的三款產品。
但蕭奇做生意，卻萬萬的不能這么想 他們倒是想著直營店多，能盡快的買到手機和平板電腦，但是三五天就能買到之后呢？
仙‘女’直營店就會迎來20、25天的空閑期，這可是一個巨大的‘浪’費！
短期你還看不出效果來，畢竟還有維修、體驗、選配件購買等等，仙‘女’直營店倒不會說沒有事情做。
但長期來說，這就和蕭奇的整體布局不協調，一個隨時隨地都在排隊取貨的仙‘女’直營店，和一個月只是熱鬧三五天的仙‘女’直營店，哪個對仙‘女’公司的形象更有影響，簡直是一目了然。
別的不提，至少截至到2013年，蘋果公司的iphone在華國內地也是經常缺貨的，這種饑餓營銷他們玩得是得心應手，也進一步加大了粉絲們對iphone的渴望，許多人甚至還因此覺得，自己是不是該買一部iphone來看看，看看為什么會這么緊缺和暢銷。
蕭奇就要學習iphone的這種策略，但是他并不像小米、華為等等公司那樣，只是簡單的模仿，卻沒有抓到iphone饑餓營銷的‘精’髓。
質量！
外觀！
無可爭議的質量！
無可爭議的漂亮外觀！
蘋果公司正是因為做到了這一點，所以他們的饑餓營銷才被粉絲們痛罵之余，又每次都不得不通宵達旦的排隊等候購買。
小米、華為等等華國的公司，倒是在網絡營銷上面學到了這一招，基本上就沒有正常能買到貨的時候。
但這樣真的有好處嗎？
偏偏你在產品的質量和外觀上，以及全世界的流行度上，都遠遠比不上iphone，長期下去，你這就是透支粉絲的！
等到粉絲徹底厭煩的一天，別說是搶購了，你擺在那里賣，都沒有多少人關注。,