第102章 轉換思路的威力
當當當加更了 “我也是這么看的，”張應文點點頭，在車子剛剛跑了一圈之后他就有這種感覺了：“說實話，老范，現在我有點理解他們的改裝生意為什么會這么好了，不過他們真的能夠消化得了這么多的輪胎？”
雖然心里已經肯定了潤華實業的技術實力以及這項業務的發展潛力，但對于潤華實業的產能，也就是改裝能力，張應文依舊心存懷疑，這也正常，換了任何一個正常的人都會懷疑，你們廠一年能改裝多少吉普車啊，就敢跟我們下這么大的訂單？
也不怕撐死了自己！
如果杭城橡膠廠的人知道潤華實業在與自己合作之前已經從魔都正泰橡膠廠訂購了10000套輪胎，不知道會不會驚訝的暈死過去。
把話接了過去：“書記，我聽那個張向陽說起過，似乎他們單位正準備把212吉普改裝的技術傳授給更多的單位。”
“還有這樣的事？”眉毛一挑，張應文驚奇的道：“教會徒弟餓死師傅，這是流傳了多少年的道理了，他們怎么就敢這么做？是他們傻還是他們有把握不會受到影響？”
“誰知道呢，”不解的搖搖頭，這一點他也不明白，他只是聽張向陽簡單的說了兩句，當時也沒怎么在意，誰能想到張向陽無意中的一句話竟然會直接影響到杭城橡膠廠的一項重大決策？這也太荒謬了點：“要不咱們和他們打聽一下情況，實在不行就勸勸他？我覺得哪位陳經理不像是聽不進人勸的人。”
“也好。”張應文應道。
“我覺得事情可能沒有這么簡單，”范家俊卻搖了搖頭，他有不同的看法：“一個聰明人干了一件看上去很蠢的事，說他沒有其他隱情，我是不信的。”
“希望是這樣。”張應文道，他也發自內心的希望這的確是另有隱情，否則看著這么一家有生命力的企業因為這個原因倒下，那實在是太可惜了。
“小沈，你怎么看？”范家俊向正臨時充當司機的沈金榮問道。
作為范家俊和張應文一起中意的杭城橡膠廠的接班人。兩人很重視對沈金榮的培養，而沈金榮對于這種隨時隨地都有可能出現的考核也早就習慣了，聞言立刻道：“我也在琢磨這個事，雖然還沒想明白。可我怎么看都覺得那個陳經理不像個笨蛋，所以我覺得這其中說不定有什么是咱們不知道的。”
“哈哈哈…”
范家俊愉快的笑了起來：“既然咱們都想不明白，那就去問問這位陳經理是怎么想的好了，我就不信他敢不給咱們說。”
這件事直接關系著兩家的合作是否能夠達成，范家俊自然把握十足。
在杭城橡膠廠的一群人談論著陳耕的時候。陳耕正趁著這個難得的時機向張向陽、楊雷了解著他們此行的情況。
讓陳耕感到驚訝、或者說驚喜多過驚訝的是，雖然出去了只有短短半個多月的時間，但張向陽和楊雷這倆人似乎都成熟了不少，尤其是楊雷，之前還跟個十六七歲的沖動的毛頭小子似的，干什么都毛毛糙糙的，但現在再看，已然能夠透過那份浮躁看出一絲沉穩了。
對于一個男孩來說，這是一個巨大的進步。
說挫折和困苦是男人成長的階梯，老二和老五能夠在短短的半個月時間里如同吃了四月肥似的飛快的成熟起來。可想而知他們這半個月過的肯定和舒服扯不上關系。
“談不上吃苦，”對于陳耕的這個問題，張向臉搖搖頭，一臉的輕描淡寫：“出門就有車，住的還是高級招待所，每天還大魚大肉的吃著，這樣都算吃苦，那什么才算是不吃苦？”
既然張向陽不愿意說，陳耕也不勉強，男人嘛。不管在外面吃了多少苦，回來之后那是絕對不會承認自己吃了苦的，只會說自己在外面有多么風光，多么有面子。至于吃了99回閉門羹還會上去敲第100次門的事情，總會輕描淡寫的一筆帶過…這種事情說出來多沒面子？
他隨即扭頭轉向楊雷。
楊雷也立刻點頭：“三哥，我和二哥在外面真的沒吃什么苦，這半個多月我跟著二哥喝酒就喝了七八場，頓頓都是大魚大肉，”說著。捏捏自己的臉，帶著幾分得意對陳耕道：“你看，我都胖了。”
胖是胖了，但也黑了不少，顯然兩人在外面的日子絕對沒有他們說的那么逍遙自在。
也罷，既然老二和老五不肯說，那就不說吧，陳耕道：“不管怎么說，出門在外總沒有在家里方便，既然回來了，那就好好休息幾天，等送走了客人，咱們兄弟好好喝一杯。”
“你以為你跑得了？”張向陽和楊雷齊聲道。
兄弟三人聊的開心，時間自然過的很快，感覺沒聊多長時間呢，杭城橡膠廠的人已經回來了，陳耕抬腕一看時間：擦！半個多小時過去了。
杭城橡膠廠的眾人在對潤華實業在機械方面的技術實力一番稱贊之后，婉轉的表示了對潤華實業進行技術擴散的擔憂。
“沒錯，的確是有這件事。”面對杭城橡膠廠委婉的詢問，陳耕毫不遲疑的承認了。
竟然真有其事？陳耕痛快的承認了下來，張應文、范家俊和沈金榮的表情很平靜，可徐琰超和兩人的表情立刻就發生了變化。
對于徐琰超和兩人的表情，陳耕早已經不再陌生，幾乎每一個第一次聽到潤華實業做法的人的反應都一模一樣，徐琰超和的反應和所有聽到這個消息的人的第一反應完全沒有任何區別，簡直一模一樣，陳耕早已經見怪不怪了，笑道：“不瞞大家，在我們看來，將212吉普的改裝技術進行擴散是我們潤華實業做大做強的必由之路，來向我們學習改裝212吉普技術的單位越多，我們潤華實業的實力也就越強大。也就能夠給咱們杭城橡膠廠下更多的訂單，這一點也是我們潤華實業的共識。”
還必由之路？還共識？這位陳經理的腦袋沒有被燒壞吧？會212改裝技術的單位越多，你們潤華實業的生意就越清淡才對，你當我們傻？徐琰超和的臉色很不愉。他們感覺自己被人當成傻子了。
謝閔聲老爺子把話接了過去：“我知道這乍一聽起來似乎有些不可思議，不過接下來大家跟我們看一下就明白了…唔，咱們邊走邊說。”
和徐琰超滿肚子的不服氣，兩人憋著一肚子的氣準備挑刺：好，我倒是要聽聽你們有什么高見。看看你們是不是能夠說出花來！
他們不服氣的理由很強大，這世界上從來都是教會徒弟餓死師傅，這個道理從古至今皆然，難道到了你們潤華實業身上就變的不一樣了不成？你們以為自己是誰？
在以往的商業模式下，“教會徒弟餓死師傅”的說法的確有道理，但當陳耕將商業模式做了改變之后，這個被無數人認為顛簸不破的真理真的就轟然倒塌了…
但當看著車間里滿滿當當的前來潤華實業學習如何改裝212吉普的其他單位的工人，聽陳耕徐徐訴說著他們與其他廠家的合作計劃，潤華實業將逐漸從一線改裝單位的角色中抽身而出，逐漸成為技術提供方和零配件供應商的設想的時候。和徐琰超簡直目瞪口呆！
意識到自己之前的想法有多么可笑的徐琰超和兩人，齊齊的陷入了呆滯。
還好，他是搞技術的，但作為供銷科科長，徐琰超立刻敏銳的察覺到了潤華實業這番做法的巨大利益：真的就像是他們自己說的那樣，掌握212吉普改裝技術的單位越多，他們就越掙錢——能不掙錢嗎，其他單位都是給在他們潤華實業打工呢！
但對于潤華實業的這種做法，徐琰超并不反感，相反的。他的內心開始興奮起來：這豈不是意味著如果他們真的可以與杭城橡膠廠展開大規模的合作了？此外他還關心一個問題：“你們是怎么想到這個辦法的？”
“當然也是我們陳經理想到的，”謝閔聲老爺子笑呵呵的將陳耕給推到了前面：“大家不會以為這么妙的主意是我這個老頭子能想到的吧？”
陳耕謙虛的道：“這個模式其實沒什么稀奇的，在歐美國家這個模式其實是一種非常常見的商業運作模式，大家都聽說過美國著名的快餐連鎖企業肯德基和麥當勞吧？他們使用的就是用這種商業模式。
靠著這種模式。肯德基和麥當勞雙雙成了世界500強企業之一，我之所以知道這種模式，是我在普桑項目部實習的那段時間，聽德國的工程師和設計師們說起過這個，后來覺得這種模式正好可以用在我們身上，所以就拿來用了。”